半年时光匆匆而过，同学小聚，多半聊的是工作，吐槽成了主基调。
相对于拿到offer时的喜悦，日后上了贼船的感觉是大多数失望的来源，不乏有人没熬过试用期就辞职了。对于人生第一份工作，到底期待什么又在失望什么？
同学J曾是学校的学生会主席，大学期间获奖无数，毕业后顺利进入杭州某国企上市公司工作，主要做网络运营，试用期让他负责一个外包工作室，他做得风生水起。转正成了顺水推舟的事情，不同于试用期的是，公司要求他转正后回总部，做一名普通的网络编辑。他在格子间里，每天盯着电脑十多小时，处理的事情琐碎而机械。纵观网络编辑部里的十几号人，“很多都是工作很多年的前辈，日复一日重复着琐碎的工作，而我可能会做比他们更加琐碎的事，除了工作稳定，看不到一点上升的空间，也完全感觉不到工作的意义”。他在描述这场景时，脸上写满了失落。没多久，他就递交了辞职申请，“我还没有告诉家人，毕竟之前的工作套上了‘国企、上市公司’的光环，这一走是福是祸也还没有定数”。
无独有偶，曾经在学校就拍摄了数部短片并获奖的同学W，毕业后顺利进入某著名影视公司，做电视剧发行工作，“我每天的工作就是打电话联系客户……”他明白或许这可能只是工作刚开始的缘故，有些事情需要熬。转正后一个月，他领完工资后辞职了，“这次跟公司去电影节，曾经自己是主角，现在我成了那个躲在人群中不敢出声的路人甲”。
不错，从迈出象牙塔的那刻开始，我们过去的一切清零了，我们成了前辈们眼中的“小某”，我们一脚迈入了年龄与资历的战场。而事实上，我们的年轻不再是最大资本，似乎成为最大的软肋，匹配给我们的是与“小”字有关的所有“小事”。
曾期望人生的第一份工作能带给我们物质资本的同时，为接下来的事业和人生奠定基础。然而，却时常败给眼前的一堆“小事”，青春活力没有了用武之地，所以大家要再度寻找工作的意义，以及生活的意义。
回想起招聘时，亲切可人的HR和boss，如今似乎都变了嘴脸。“面试那天，boss跟我谈论了诗歌和电影，我以为那是多么有人情味的一个team”，进入上海某银行的“文青”Z同学说，“事实上，从我入职开始，整个team充斥的除了指标和数字再也没有其他。”这仅仅是抱怨，她没有辞职。渐渐地，她已经学会融入这个金融圈，安心坐在柜台前，每天穿梭在大上海的玻璃森林，将加班视作家常便饭，一到周末，她便把曾经读书、看展览的时间留给了补觉，然后打满鸡血迎接新的一周。
有一天，我收到了她发过来的微信：“想想哪个有文化的青年不喜欢点文艺？生活中缺少文艺还是能生存的，但没有这些数字和生产力，怎么生存？只是，仅仅靠这些我能生活多久？”
说实话，那时我的疑问跟她如出一辙。
现实的行业规则、论资排辈、生存压力给了我们上“贼船”的失落感，而这条船上，年轻的我们与同处一个空间的人们似乎有不可逾越的鸿沟，他们的成就感来源让初入职场的我们遥不可及，也无法预见所及的时间。在会议室里，常常能听到：上周我把那个多少万的项目签下来了，今年经济不景气啊，比过去差太多了。或是：我前两天在某某楼盘买了套精装修的房子，真不错！这个年假我去英国看我女儿了。于是，我们将自己矮化成“屌丝”，不寄希望于当下的工作，也无法去期待未来，我们只能吵闹着说要与“土豪做朋友”。
曾经听一位前辈说，如果把所做的事情仅仅当成工作，那总有痛苦和失望；如果把要做的事当成事业的一部分，虽然还会感到苦，但终究会熬过去的。熬是不二法则吗？我们究竟应该如何与人生的第一份工作好好相处？